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2024年10月12日 14:58 陕西 听全文
集邮收藏顽疾之：邮票设计六大致命硬伤（六）设计待遇
今天，谈一下邮票设计六大致命硬伤中的第六个硬伤，设计待遇，这个设计待遇关系到所有设计人员的切身利益，更关系到这些设计人员如何的态度和精神来面对邮票的设计发行，是一个绕不过去的话题。
今天，整个集邮收藏市场不断的萎靡，人员大量的减少和流失，邮政方面却是怎么都叫不醒，誓要把“装睡”进行到底。
邮政方面整体投入的很少，给邮票设计人员这方面投入的就更少了，很多邮票设计人员，也是普通的工作人员，拿着最普通的工资，甚至可以说是微薄的收入，用来养家糊口。
五六十年代，那些设计大师们忘我的劳作，一门心思扑在邮票设计上，把一切的困难和客观条件都抛之脑后，为了设计出精美的邮票，不惜一切代价，克服一切困难，诠释的是一片赤诚的爱国之情和爱国之心，为了祖国的建设，为了新中国的邮政事业，真的是做到了舍小家，为大家。
今天，时代不同了，价值多元化的大时代背景下，邮票设计人员也是人，也要每天面对柴米油盐酱醋茶忙忙碌碌，更要操心房价、医疗、子女教育、择校，养老等等现实问题，如果一味的按照五六十年代的理念和标准去苛求今天的邮票设计人员，真的是有点苛求了。
邮票设计人员的薪资水平不高，积极性和主动性自然会受到一定程度的影响，如果是按照发行量计提，类似出版图书那种，也就是发行量越高，邮票设计人员的薪资待遇越高，积极性和主动性可能就更高。问题是，目前并没有采用这种薪资待遇模式，未来也更不会采用。
邮票设计人员的待遇不高，完成邮票设计仅仅是正常的工作任务，要想让他们向五六十年代邮票设计大师们那样，把满腔的热情和热血全部义无反顾的扑在邮票设计上，完全不计任何代价，不考虑任何报酬的去设计邮票，用一种大公无私，不求任何回报的精神，恐怕太难了。
因此，邮政方面要下大力气提高邮票设计人员的薪资待遇，改善他们的生产生活环境，提高对他们的尊重，给他们创造一个舒心宽慰的工作环境，最大限度的激励他们邮票设计中的积极性和主动性，从而用心去设计每一套邮票，让每一套邮票都能活起来，动起来，带着温度，带着生命，成为栩栩如生的艺术品和珍品，迎接每一名集邮爱好者。
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